Gestión de Personas
Lecciones del éxito de la Selección Española en la Europa 2024 para RRHH
Llevamos a los departamentos de Gestión de Personas las claves del éxito de la Selección Española.
Analizamos los retos y oportunidades del sector
Información Laboral
La importancia del Registro Retributivo previo a la Auditoria Retributiva
El profundo entendimiento de la relevancia del registro retributivo puede marcar la diferencia en la transparencia y equidad de las políticas salariales de cualquier organización.
Transformación Digital
Integración de sistemas y procesos de RRHH con Dual Data
Conecta tus soluciones HR y nómina de manera automática y segura con Dual Data
Transformación Digital
¡Estrenamos nueva web de Hire & Sign!
Hire & Sign by Squarepoint crece y su web crece con él: nuevas secciones y contenidos para que conozcas nuestra solución en detalle.
Gestión de Personas
La flexibilidad laboral como estrategia para atraer y retener talento
La flexibilidad laboral se convierte en un elemento fundamental para asegurar la competitividad y la sostenibilidad a largo plazo de las empresas.
Información Laboral
“Es más fácil corregir las brechas salariales que la reputación”, Laura Brihuega, Country Manager de PiHR.
En este webinar on demand profundizamos en la herramienta de nuestro partner, Pihr Pay Equality™, para realizar auditorias retributivas.
Transformación Digital
Inteligencia Artificial para medir y mejorar el Employee Experience
Rocío Valenzuela, Product Manager & Talent Specialist de nuestro partner Hrider, nos habla en este post cómo mejorar la Employee Experiencie con IA.
Transformación Digital
La digitalización de las auditorías retributivas y la transparencia salarial
Laura Brihuega, Country Manager en España de nuestro partner PiHR, reflexiona sobre las auditorías retributivas.
Información Laboral
Recomendaciones para profesionales de la gestión de nóminas
Las constantes novedades normativas afectan a la gestión de la nómina. Recordamos las más importantes del 2024.
Pásate a una forma más fácil de gestionar personas
Escríbenos para analizar tu caso y dar el primer paso juntos.